PEPP de la UTEM presente en el III Seminario Internacional REMINGEP

El III Seminario Académico Internacional organizado por la Red Internacional de Movilización e Innovación en la Gestión Pública, REMINGEP, en la ciudad de Cartagena de Indias, Colombia, contó con la intervención del Programa de Estudio de Políticas Públicas, PEPP, de la Universidad Tecnológica Metropolitana, UTEM, actuando no sólo como organizador del evento, sino aportando también, con la presentación de 4 académicos y 3 estudiantes de este plantel de educación superior, quienes intervinieron como expositores especializados en las temáticas propias de su competencia.

La jornada internacional se logró gracias al programa de movilidad estudiantil y académica que ha puesto en práctica la UTEM, como institución de educación superior pública, en el contexto del fortalecimiento de las alianzas e intercambios académicos, acorde con los planes de internacionalización.

La delegación del PEPP UTEM, la integró su director, Gerardo Vergara Cañumir, presidente y fundador de la red en Chile; el director del Magister en Gerencia Pública (MGP), Leonardo Gatica Villarroel; el Consejero Superior, José Urbano, director del Departamento de Economía; Paola Aceituno, docente del MGP y editora de la Revista Estudios Políticos y Estratégicos (EPE) y los estudiantes graduados del MGP: Evelyn Gajardo Gutiérrez, María Ignacia Amaya Carreño y Alberto Inzulza Galdames.

El encuentro tuvo lugar entre el 20 y 21 de noviembre del 2025, en la sede San Agustín  de la Universidad de Cartagena, con la que existe un convenio de colaboración académica. Tras la ceremonia inaugural, se dio inicio al primer panel: “Los desafíos y oportunidades de la Inteligencia Artificial en la Modernización e Innovación de la Gestión Pública”, donde intervienen por parte de la delegación UTEM, el director del Departamento de Economía, Mag. José Urbano, con el tema: “Los Sistemas de Control de la Función Pública en un Estado Moderno» y la directora de Escuela de Industria y jefe de carrera de Ingeniería Civil Industrial, Evelyn Gajardo, con “Inteligencia Artificial Generativa y Brechas de Género en Carreras STEM, caso UTEM Chile”.

En tanto, en el segundo panel: “Desafíos y Experiencia en la Cooperación Internacional e Internacionalización de los Territorios”, actuó como moderador, el director del Magíster en Gerencia Pública (MGP) del PEPP, Leonardo Gatica Villarroel.

Acto seguido, se dio inicio al tercer panel Editores de Revistas: “Rol de las Revistas Universitarias en la Modernización e Innovación Pública”, oportunidad en que intervino la docente del MGP,  Dra. Paola Aceituno, editora de la Revista   EPE del PEPP, quien junto a otros tres expositores de universidades extranjeras, debatieron por más de una hora sobre el tema, cerrando la jornada matinal del primer día del programa.  

Al día siguiente, se reanudó la jornada académica con el cuarto panel: “Desafíos de la Cooperación Internacional, Innovación y Modernización de la Gestión Pública”, donde le correspondió el turno al estudiante graduado del MGP, Alberto Inzulza, quien expuso sobre el tema: Progresos en la Política de Diversidad en la Institucionalidad Sanitaria Chilena, en el marco de la Modernización del Estado”. En tanto, en el quinto panel sobre “Ciudades Creativas y Buenas Prácticas de Gestión Pública Nacional y Subnacional”, intervino el Dr. Juan Martín Ireta, director del Departamento de Economía, Recursos Naturales y Comercio Internacional, de la UTEM, sobre la temática “Nivel de Adopción de la Inteligencia Artificial en Chile”.

Mientras que en el sexto panel representó al PEPP-UTEM la estudiante del MGP, María Ignacia Amaya, quien formuló un análisis de “Evaluación de Políticas de Calidad de Vida Laboral en el Sector Salud 2020-2024 en Chile, en el Marco de la Modernización del Estado”.

Culminó la jornada con el panel de cierre: “El Enfoque de Género en la Administración Pública”, procediendo luego a la ceremonia de clausura, donde las máximas autoridades formularon un positivo y auspicioso balance del encuentro internacional, entregándose estímulos y reconocimientos, a los colaboradores del encuentro.